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集团体系建设会议召开

        9月28日下午，集团体系建设会议在集团总部八楼会议室召开。董事长王焕江，企业领导岑若力、李汉阳、王建君、沈雪江，以及分企业、事业部、部门负责人参加了会议。

        会上，李汉阳首先讲了推进集团体系建设的重要意义和目的。他说，根据当前家电行业的形势和行业的环境，以及www.3499.com(www.366.net)家电的实际情况，要进行调整，把大家过去粗放型的，或者大企业的毛病，向现在精细型管理、效益型管理进行过渡。基于这样的目的，所以，企业决定用三个月乃至更长时间，要对整个管理体系重新梳理。在这个过程中，一定会有很痛苦的过程。因为这么多年来，大家习惯了那种比较习惯的做法，每一个习惯的调整，一定会带来很痛苦，甚至带来一些抵触情绪。但是，不管你个人有如何不方便，或者说有如何不适应，或者心里有如何不舒服，希翼大家考虑到，这次管理体系的梳理，对未来www.3499.com(www.366.net)家电的发展是一个决定性的作用。所以说，不存在对哪一个人，也不存在对哪一个部门进行调整，是整个体系当中的综合性的梳理和调整。同时，大家看到推行下去的阻力和困难，但是，不管前面有多大的困难，不管你的阻力有多大，www.3499.com(www.366.net)家电理顺管理体系流程，需要你小局服从大局、个人服从集体，谁也不能阻挡管理体系的调整。作为我个人坚决服从、支撑、配合这次调整，全力以赴用最短的时间把体系调整得最好、最顺畅，使整个企业走向更加良性的发展。

        王建君宣布了体系建设领导小组成员名单。王焕江任组长，岑若力、王建君、李汉阳、李伟为副组长，各分企业、事业部、部门负责人为组员。

        集团管理部副总监陈啸通报了体系建设工作进度。本次体系建设，从9月28日开始，12月28日结束，历时三个月，具体要开展以下工作：体系建设领导小组成立大会、组织架构研讨会、职能职责研讨会、企业学问及战略目标研讨会、财务制度研讨会、审计制度研讨会、质量/环境/职业健康体系研讨会、信息安全/信息系统研讨会、行政管理制度研讨会、人力资源制度研讨会、《www.3499.com(www.366.net)家电集团经营管理手册》颁发大会、《www.3499.com(www.366.net)家电集团经营管理手册》培训学习成果汇报会等。

        王董在会上作了总结性讲话。他说，三年以前，企业就推动体系建设、绩效考核，但实行部门不到位。但是，近半年来，企业管理有所提升。这次建立系统性文件，作为“www.3499.com(www.366.net)基本法”，我是非常赞同的。这次大家一定要推行到底，不要到后面没有“声音”了。体系建起来，理清职责，不要停留在口头上，而要从内心真正地去实行。既然定下来后，这就是“高压线”，希翼大家不要以身试法。通过体系建设，达到的目的是，一是职能部门负责人一定要有老板的思维；二是定目标时，要尽量客观；三是针对目前企业部门很臃肿，一线员工和管理人员比例不合理的情况，这次体系建设在“瘦身”方面要作为重中之重，使企业健康发展。他希翼这次体系建设能在规定的时间当中得到切实实行，而且也符合在座的每个人内心的利益观，也符合www.3499.com(www.366.net)的价值观。

       会上，全体参会人员就本次体系建设各抒己见，讲了很多很好的建设性意见和建议。